Starostwo Powiatowe w Białej Podlaskiej

wykształcenie średnie lub wyższe na kierunku leśnictwo

1.      Wymagania niezbędne konieczne do podjęcia pracy na stanowisku:

-       - wykształcenie średnie lub wyższe na kierunku leśnictwo,

-       - prawo jazdy kat. B,

-       - posiadanie obywatelstwa polskiego,

-       - posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,

-       - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

-       - posiadanie nieposzlakowanej opinii,

-   - znajomość przepisów prawa z ustaw: o lasach, o ochronie przyrody, kodeks postępowania administracyjnego, o samorządzie powiatowym, o pracownikach samorządowych.

2.      Wymagania dodatkowe - pozostałe wymagania, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku:

-        - doświadczenie zawodowe w zakresie leśnictwa,

-        - umiejętność planowania i organizacji pracy,

-        - zdolność analitycznego myślenia, umiejętność interpretacji stosowanego prawa,

-        - chęć podnoszenia kwalifikacji,

-        - odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu obowiązków służbowych,

-        - umiejętność analizy i poprawnego wnioskowania,

-        - umiejętność pracy w zespole,

-        - obsługa urządzeń biurowych.

1. Prowadzenie spraw dotyczących pozyskania i legalizacji drewna w lasach niestanowiących własności Skarbu Państwa, w tym cechowanie drewna i wydawanie świadectwa legalności pozyskania drewna. 

2. Nadzór nad wykonywaniem obowiązków określonych w planach urządzenia lasu i decyzjach Starosty z zakresu gospodarki leśnej.

3. Ustalanie zadań z zakresu gospodarki leśnej dla właścicieli lasów rozdrobnionych o powierzchni do 10 ha, na podstawie inwentaryzacji stanu lasu.

4. Prowadzenie spraw dotyczących przyznania środków z budżetu Państwa na finansowanie kosztów przebudowy lub odnowienia drzewostanu w lasach niestanowiących własności Skarbu Państwa w przypadku klęsk żywiołowych. 

5.  Prowadzenie spraw dotyczących nakazu wykonania obowiązków określonych w ustawie o lasach, w przypadku gdy właściciele lasów tych obowiązków nie wykonują.

6. Wydawanie zezwoleń na usunięcie drzew utrudniających widoczność sygnałów, pociągów, eksploatację urządzeń kolejowych a także powodujących zaspy śnieżne.

7. Ustalanie odszkodowań za wycinkę drzew i krzewów, ustawianie zasłon odśnieżnych, zakładanie żywopłotów i urządzanie pasów przeciwpożarowych w przypadku braku umowy stron.

8.        Prowadzenie spraw dotyczących wydawania zezwoleń na usunięcie drzew lub krzewów z nieruchomości będących własnością gminy.

1. list motywacyjny,

2. życiorys (CV),

3. oświadczenie o posiadanym obywatelstwie,

4. kserokopie dokumentów (dyplomów, świadectw) potwierdzających wykształcenie,

5. kserokopie innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (kursy, szkolenia, itp.),

6. kserokopie świadectw pracy potwierdzających staż pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu, zawierające okres zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy, 

7. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,

8. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne  przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,    

9. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii, 

10. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, w przypadku  kandydata zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a  ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135),

11. oświadczenie o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w procesie rekrutacji na stanowisko młodszego referenta ds. leśnictwa w Wydziale Rolnictwa i Środowiska prowadzonej przez Starostwo Powiatowe w Białej Podlaskiej zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych  osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135). Jednocześnie oświadczam, że przekazuję moje dane osobowe całkowicie dobrowolnie. Oświadczam ponadto, że zostałem/am poinformowany/a o przysługującym mi prawie dostępu do treści tych danych i możliwości ich poprawiania, a także o prawie wycofania zgody na przetwarzania tych danych w każdym czasie”.

Praca administracyjno-biurowa w siedzibie Starostwa Powiatowego w Białej Podlaskiej, a także praca na terenie powiatu. Budynek jest wyposażony w podjazd dla osób niepełnosprawnych i windę. Stanowisko pracy związane jest z ponad czterogodzinnym czasem pracy przy komputerze, obsługą urządzeń biurowych, prowadzeniem rozmów telefonicznych, przemieszczaniem się w budynku i poza nim. Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym.

W miesiącu  poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.     

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w zamkniętej   kopercie w siedzibie Starostwa Powiatowego w Białej Podlaskiej pok. 329 lub przesłać pocztą na adres: Starostwo Powiatowe w Białej Podlaskiej, ul. Brzeska 41, 21-500 Biała Podlaska z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko młodszego referenta ds. leśnictwa w Wydziale Rolnictwa i Środowiska Starostwa Powiatowego w Białej Podlaskiej” w terminie  do dnia 24 kwietnia 2025 r.  

Kandydat wyłoniony w drodze naboru przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany jest przedłożyć zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności.    

Zastrzega się możliwość unieważnienia naboru w każdym jego stadium bez podania  przyczyny.     

Aplikacje, które wpłyną do Starostwa po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (https://spbialapodlaska.bip.lubelskie.pl) oraz na tablicy informacyjnej Starostwa Powiatowego w Białej Podlaskiej, ul. Brzeska 41.  

 Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, że:

1) Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Starosta Bialski z siedzibą Starostwo Powiatowe w Białej Podlaskiej przy ul. Brzeskiej 41, 21-500 Biała Podlaska; email: starostwo@powiatbialski.pl, tel.: (83) 351-13-95;

2) Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych jest możliwy pod adresem email:      iod@powiatbialski.pl, tel.: (83) 351-13-56;

3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu związanym z procesem rekrutacji, nawiązaniem i przebiegiem zatrudnienia na podstawie art. 22¹ §1 Kodeksu pracy.

4) Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym odbiorcom.

5) Pani/Pana dane osobowe będą przez nas przetwarzane przez okres minimum trzech miesięcy od czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego do czasu ustania celu przetwarzania.

6)Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, prawo ich sprostowania, prawo usunięcia danych, prawo ograniczenia przetwarzania, prawo przeniesienia danych oraz prawo wniesienia sprzeciwu.

7) Posiada Pan/Pani prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo przenoszenia danych oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, w zakresie danych przetwarzanych na podstawie zgody. 

8) Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

9) Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych procesem rekrutacji, nawiązaniem i przebiegiem Pani/Pana zatrudnienia.